Robert Walters

Compartimos algunos tips para aquellos que requieren contratar talento por primera vez. Por Alfredo Araneda, de Robert Walters Chile.

Si tú eres el candidato y estás en la posición de decidir si aceptar o no una contraoferta, te recomendamos 5 preguntas que te pueden ayudar a tomar la mejor decisión

El Chief of Staff es un cargo que ha ido en aumento y se ha vuelto clave en las organizaciones, agilizando procesos y apoyando a la alta gerencia en la toma de decisiones. Trabaja de la mano con los directivos y principalmente es el brazo derecho del CEO.

Durante Covid-19 la función de finanzas actuó como un sistema de apoyo y una mano de obra para muchos departamentos.

Serie de episodios de Robert Walters donde líderes de opinión de la región de Latinoamérica comparten sus historias, las estrategias que han implementado en sus organizaciones y perspectivas de cómo han creado y desarrollado equipos de alto rendimiento.

Según el estudio Estudio Estrategias de Talento Sostenible: Diversidad de Género y Liderazgo de Robert Walters, el 71% de los profesionales considera que deben implementarse políticas de educación y de formación sobre la diversidad de género en el ámbito laboral.

Robert Walters es una de las firmas líderes en reclutamiento profesional especializado y ha preparado esta nota con tips que te pueden interesar al momento de tu próxima postulación de empleo.

El enfoque de las organizaciones está evolucionando a medir el desempeño basado en el logro de objetivos, no en la cantidad de las horas trabajadas.

Las organizaciones han implementado diferentes metodologías, para volverse más ágiles en proyectos complejos que requieren rápida respuesta, además de equipos innovadores y productivos.

Hoy los profesionales de marketing se tienen que ir preparando en miras a 2022 donde desde hoy hay canales que comienzan a marcar fuertes tendencias.

Alfredo Araneda, Country Manager en Robert Walters Chile comenta “Ha sido un año retador con presiones económicas, laborales y de salud"

La cultura es crucial, por eso es importante que los líderes puedan crear un espacio donde prospere la creatividad y la productividad.

Su objetivo principal es incrementar de forma rápida y notoria el volumen de usuarios o ingresos, mediante estrategias innovadoras que incorporan programación y marketing a costos mínimos

El Chief Digital Officer (CDO) debe ser un estratega, ya que será el responsable de definir la estrategia digital de la compañía.

Los puestos de trabajo son distintos, los candidatos son diferentes y los procesos de reclutamiento también están experimentando fuertes cambios.

En un estudio realizado por Robert Walters, empresa de reclutamiento especializado recopiló información con más de 1,650 profesionales para conocer qué esperan de los espacios de trabajo y el smart working.

Robert Walters se ha asociado con Changeosity, consultora de negocios para crear la 'Guía para Liderar Equipos'

En un estudio realizado por Robert Walters, se encontró que hay 3 principales frustraciones en los trabajadores chilenos al trabajar desde casa.

El trabajar desde casa ha afectado la salud mental de 1 de cada 5 de los profesionales Chilenos y el tema se ha convertido en una de las principales prioridades a trabajar dentro de las organizaciones para poder cuidar y romover el bienestar de los empleados.

Hace algunos años escuchábamos a las empresas requerir perfiles como buen soldado, no era bien visto alguien que cuestionara las decisiones de la alta dirección.

Robert Walters realizó un estudio para conocer las principales expectativas de los empleados sobre el futuro del trabajo.

El trabajo remoto era una conversación que ya estaba entre las organizaciones, sin embargo, parecía que la implementación todavía estaba lejana, principalmente por la preocupación de la productividad y el cumplimiento de resultados.

Robert Walters lanzó un estudio para conocer más sobre cómo se han adaptado los empleados y las organizaciones para hacer frente al COVID-19.

De acuerdo a un estudio que encuestó a más de 1.500 empresas de la región realizado por Robert Walters Chile.

En los últimos días el contexto del coronavirus produjo que la tendencia del trabajo remoto se masificara de manera importante. Uno de sus principales desafíos es lograr un lugar eficaz laboralmente en un ambiente familiar. A la hora de evaluar su principal beneficio, un 85% de las personas cree que es el aumento de la productividad; de acuerdo a un estudio realizado por Robert Walters Chile, consultora líder global en búsqueda y selección especializada.

En un contexto laboral donde la paridad de género se ha tomado la agenda, es fundamental que las empresas conozcan cómo retener y promover a sus talentos femeninos.

En un contexto laboral 2020 que se prevé con poco dinamismo como efecto de la situación social que vive el país, si se proyectan buenas oportunidades salariales para todos los profesionales relacionados con la tecnología; como parte de la transformación digital que se ha masificado en todos los rubros, según el Estudio de Sueldos 2020 de Robert Walters Chile, consultora líder global en búsqueda y selección especializada.